争创全国文明单位，巾帼领头雁在行动。2023年是第七届全国文明单位的考核验收年。近日，山东省妇联在前两年创建成果基础上，坚持高点谋划、高位推进，打出系列组合拳，举全会之力、汇全会之智，再掀全国文明单位创建热潮。

组建攻坚专班。汇聚全会精锐力量，成立创建全国文明单位工作攻坚专班，党组书记、主席孙丰华担任组长，率先垂范、谋划推动，下设四个工作组，建立定期调度、头脑风暴、分工负责等制度，推动各项任务落地落实。

召开专题会议。党组专题研究文明单位创建工作，要求全会上下满怀信心、群策群力、科学高效投入创建，以志在必得的信心、一鼓作气的斗志，坚持问题导向，做好联动文章，把规定动作做扎实，把自选动作做出彩，让省妇联文明创建工作特色鲜明、亮点纷呈。

组织专题培训。坚持“引进来”与“走出去”相结合，全面对标全国文明单位测评体系找差距，向往届全国文明单位学经验，举办全国文明单位创建工作专题培训，邀请省委宣传部精神文明建设三处副处长施晓辉作专题辅导，更加精准把握创建工作的标准要求、方法路径和注意事项，进一步抬高工作标杆、提升创建水平。

近年来，省妇联以创建全国文明单位为总抓手，坚持党建引领、自身建设和工作提质增效协同推进，全力打造“巾帼领头雁”文明创建品牌。

高度重视，精心部署。召开创建全国文明单位工作动员大会，编制三年创建工作规划，细化分解年度任务台账和各部室（单位）责任清单，构建起全员参与、上下联动、内外共建的工作格局。

系统联动，整体提升。以机关带系统。实施“巾帼领头雁淬炼行动”，推进铸魂、连心、赋能、力行、正风五项工程，加强政治建设，强化理论武装，夯实基层基础，省市县乡村五级妇联联动开展“巾帼红心向党”“巾帼大讲堂”“青年巾帼领头雁风采展示”等活动，努力把省妇联干部淬炼成全省妇联干部的领头雁，把全省妇联干部淬炼成全省5000万妇女群众的领头雁。以妇联干部带妇女群众。线上线下广泛开展“齐鲁女性”宣讲4.9万场次，持续实施“春蕾计划”“巾帼送暖”等公益项目，开展抗疫家庭关爱帮扶、齐鲁巾帼联盟走基层、“爱心妈妈”、“共植巾帼生态林”等志愿服务，全省涌现出县级以上三八红旗集体1万多个、三八红旗手4万多名、巾帼建功标兵2万多个，广大妇女群众成为践行社会主义核心价值观的排头兵。以家庭促社会。常态化开展“五好家庭”评选、“最美家庭”寻找、“绿色家庭”创建、“好家庭好家教好家风”巡讲巡展等活动，各级选树各类优秀家庭52万户，创建“美丽庭院”287万户，举办“齐鲁好家风”主题展1600余场，为58万对婚姻当事人开展婚姻家庭辅导服务，以文明家风涵养社风民风。

强化服务，提升效能。实施巾帼心向党、巾帼建新功、巾帼暖人心系列行动，深化“家家幸福安康工程”“破难行动”，省妇联妇女思想政治引领、家庭家教家风建设、“乡村振兴巾帼行动”、“科技创新巾帼行动”、妇女儿童权益维护、妇联改革等多项工作走在全国前列。近两年来，省委和全国妇联有关简报等88次刊发省妇联做法，省妇联10次在全国妇联会议作典型发言，机关18个集体（个人）获省部级以上表彰。